Recrutement Brainfield Recrutement

  • Saint-Lô - 50
  • CDI
  • Brainfield Recrutement
Publié le 8 septembre 2026

📑 Missions du poste


Chef de Chantier Électricité Industrielle H/F CDI Saint-Lô

Localisation : Saint-Lô (50)
Contrat : CDI
Rémunération : 35 000 € à 40 000 € brut/an selon expérience
Prise de poste : Dès que possible (préavis acceptés)

Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour son expertise en électricité industrielle et automatisme, tout en évoluant dans un environnement à taille humaine adossé à un groupe d'envergure ?

Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Chef de Chantier Électricité Industrielle H/F.

Vos missions

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vous pilotez les chantiers en électricité industrielle et encadrez les équipes sur des projets variés dans différents secteurs industriels.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

  • Encadrer et animer les équipes sur le terrain afin d'assurer le bon déroulement des chantiers.
  • Préparer et organiser les interventions en anticipant les besoins humains et matériels.
  • Participer aux réunions de chantier et assurer la coordination avec les différents interlocuteurs.
  • Réaliser les travaux d'installation électrique (chemins de câbles, tirage de câbles, raccordements, mise en service).
  • Contrôler la qualité des travaux réalisés et veiller au respect des délais.
  • Être l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier et apporter des solutions techniques adaptées.
  • Garantir l'application des règles de sécurité et des normes en vigueur.


SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

👤 Profil recherché

Votre profil

Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique (CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent) et disposez d'une première expérience réussie en électricité industrielle, avec une dimension encadrement ou une forte envie d'évoluer vers le management.

Vous possédez :

  • De solides connaissances en courant fort et courant faible.
  • Les habilitations électriques à jour (ou la possibilité de les renouveler).
  • Un véritable sens de l'organisation et des responsabilités.
  • Un bon relationnel et le goût du travail en équipe.
  • Une capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition.


Ce que notre client vous propose

  • CDI à pourvoir dès que possible.
  • Rémunération comprise entre 35 et 40 K€ brut annuel selon votre expérience.
  • Participation et intéressement.
  • Comité Social et Économique.
  • Épargne salariale et plan d'épargne retraite.
  • Téléphone portable et matériel informatique selon les besoins.
  • De réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe reconnu.
  • Un environnement technique stimulant, des équipes engagées et une entreprise qui valorise l'autonomie, la proximité et la montée en compétences.

Vous recherchez un poste alliant terrain, management et technicité ? N'attendez plus pour nous transmettre votre candidature.

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