- Saint-Herblain - 44
- Alternance
- Geiq Btp 44
📑 Missions du poste
Vous recherchez à continuer de vous former en électricité ?Si la réponse est oui, cette offre est faite pour vous !
Le GEIQ BTP 44 (Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification) recrute en alternance pour vous former au métier de Monteur Réseaux Electriques (H/F).
Vous développerez des compétences techniques en électricité basse et haute tension, en hauteur ou en souterrain.
Vous pourrez directement appliquer ces connaissances pendant votre travail dans une d'une de nos entreprises adhérentes, sur le secteur de Ancenis (44), Couëron (44), le Bignon (44), Guérande (44).
Le GEIQ BTP 44 vous accompagne et vous soutient tout au long de cette formation ainsi que dans l'intégration en entreprise.
A la fin du contrat d'alternance, une embauche dans l'entreprise est possible.
Débutant(e) accepté(e), notions en mathématiques et en électricité appréciées.
Vos missions :
- Installer des lignes aériennes et des réseaux souterrains d'électricité ou de télécommunications,
- Installer des lignes d'électrification et des équipements d'éclairage public ou des équipements de signalisation et régulation du trafic routier (feux tricolores par exemple).
- Raccorder des câbles dans les coffrets,
- Dérouler des câble EP ou BTA,
- Reprendre des raccordements,
- Remplacer des lanternes, levage manuel ou mécanisé de mâts d'éclairage,
- Mettre en conformité des réseaux d'éclairage public existants,
- Dépanner et entretenir des réseaux,
- Baliser et nettoyer les chantiers,
Vos atouts indispensables :
- Goût pour le travail en extérieur et en équipe
- Ne pas avoir le vertige
- Savoir lire et exploiter un plan
- Connaissances en électricité
- Port de charge
- Souci de la prévention et de la sécurité.
On vous propose :
- Un contrat en alternance de 18 mois (1 semaine par mois en centre de formation)
- Formation Titre professionnel MONTEUR DE RÉSEAUX ÉLECTRIQUES AÉRO-SOUTERRAINS, diplôme niveau CAP
- Rémunération : SMIC durant la durée du contrat + indemnités de trajet, paniers repas.
Hébergement et déplacements en formation pris en charge par l'employeur
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Démonter des câbles électriques,Désactiver et consigner un système électrique,Installer un poteau, pylône ou mât électrique,Raccorder, gérer un réseau technique,Sécuriser le périmètre d'intervention
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Démonter des câbles électriques,Désactiver et consigner un système électrique,Installer un poteau, pylône ou mât électrique,Raccorder, gérer un réseau technique,Sécuriser le périmètre d'intervention
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.